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2024.01.22
公司消息
用运动打造健康职场,明基材料持续获得「运动企业认证」
企业稳定成长的关键因素之一,便是团队成员的身心健康。而在企业内推广运动文化,不仅可以凝聚团队意识,也能促进同仁健康。优良的运动文化已被证实对员工的参与度、创造力和目标实现有正向影响,并有助于降低员工流动率。
成功的运动家特质,包括心理韧性、专注力、竞争性、和团队合作精神,往往也是一个成功企业所需的要素。明基材料长年提倡运动,透过各项体育竞赛,培养员工共同努力实现目标,并促进跨部门交流和使新同仁更快融入公司文化。透过参与运动项目、与他人并肩作战、在办公环境外与同事互动,团队得以拉近距离、建立信任关係。公司盛行的运动风气,也持续获得台湾教育部颁发的「运动企业认证」。
为了鼓励员工运动,明基材料除了提供运动场地与设施、定期举办运动会及各项体育竞赛,也成立多元运动社团,开办团体课程如有氧拳击、瑜珈等,增进员工运动意愿,养成运动习惯。为了让同仁皆能感受到运动氛围,所有社团活动和季节赛事皆透过内部电子报和社群软体分享,搭配线上游戏和积分集点等活动增添趣味,提高参与度。此外,更将运动与企业重视的ESG结合,在骑单车和登山等活动中纳入环境清洁,在享受大自然的同时也实践永续精神。
明基材料盛行的运动风气,也激励同仁储存健康资本。以2023年举办的减重比赛为例,总共有250位同仁参与,在三个月期间总减重量达756公斤。有参与同仁分享,活动完善的机制包括目标达成奖金、团体竞赛让队友彼此激励、以及公司举办的均衡饮食和规律运动讲座等,都有助于自己坚持不懈运动,迈向更健康的体态。
「运动企业认证」为台湾政府鼓励企业推动内部运动风气以促进员工健康所颁发的认证。持续获得「运动企业认证」是对明基材料的肯定,未来也将积极完善运动设施和活跃运动社团,鼓励员工参与各项体育竞赛和活动,塑造更健康有活力的职场环境。
成功的运动家特质,包括心理韧性、专注力、竞争性、和团队合作精神,往往也是一个成功企业所需的要素。明基材料长年提倡运动,透过各项体育竞赛,培养员工共同努力实现目标,并促进跨部门交流和使新同仁更快融入公司文化。透过参与运动项目、与他人并肩作战、在办公环境外与同事互动,团队得以拉近距离、建立信任关係。公司盛行的运动风气,也持续获得台湾教育部颁发的「运动企业认证」。
为了鼓励员工运动,明基材料除了提供运动场地与设施、定期举办运动会及各项体育竞赛,也成立多元运动社团,开办团体课程如有氧拳击、瑜珈等,增进员工运动意愿,养成运动习惯。为了让同仁皆能感受到运动氛围,所有社团活动和季节赛事皆透过内部电子报和社群软体分享,搭配线上游戏和积分集点等活动增添趣味,提高参与度。此外,更将运动与企业重视的ESG结合,在骑单车和登山等活动中纳入环境清洁,在享受大自然的同时也实践永续精神。
明基材料盛行的运动风气,也激励同仁储存健康资本。以2023年举办的减重比赛为例,总共有250位同仁参与,在三个月期间总减重量达756公斤。有参与同仁分享,活动完善的机制包括目标达成奖金、团体竞赛让队友彼此激励、以及公司举办的均衡饮食和规律运动讲座等,都有助于自己坚持不懈运动,迈向更健康的体态。
「运动企业认证」为台湾政府鼓励企业推动内部运动风气以促进员工健康所颁发的认证。持续获得「运动企业认证」是对明基材料的肯定,未来也将积极完善运动设施和活跃运动社团,鼓励员工参与各项体育竞赛和活动,塑造更健康有活力的职场环境。